Выберите регион:
Ваш город:
Челябинск
ISO 9001:2008
Оставьте отзыв о нашей работе

Курс «1С:Зарплата и Управление Персоналом». Использование конфигурации (пользовательские режимы)

Стоимость:

Цена:
5 000 руб.

Продолжительность:

32 академических часа

Курс предназначен для пользователей, желающих вести учет в типовой конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом». Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот - от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных аналитических отчетов.

Цель обучения:

  • Освоение пользовательских режимов конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом», отработка навыков реализации...
Читать полностью

Содержание курса

Курс предназначен для пользователей, желающих вести учет в типовой конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом». Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот - от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных аналитических отчетов.

Цель обучения:

  • Освоение пользовательских режимов конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом», отработка навыков реализации пользовательских задач штатными средствами конфигурации;
  • Получение знаний слушателями основных функциональных возможностей программы «1С: Зарплата и Управление Персоналом 8» системы «1С:Предприятие»;
  • Отработка навыков реализации пользовательских задач штатными средствами конфигурации.

В результате прохождения обучения слушатели должны:

  • уверенно владеть инструментарием программы;
  • знать и уметь, применять на практике методики отражения в программе стандартных операций по ведению кадрового учета и расчету зарплаты;
  • уметь контролировать состояние критически важных разделов учета.

Продолжительность курса: 16 часов (24 академических часа).

Краткое содержание:

1. Введение.

2. Начальное заполнение информационной базы:

2.1. Классификаторы

2.2. Основные сведения об организации

2.3. Графики работы.

3. Кадровый учет организации:

3.1. Штатное расписание организации, Отчеты по штатному расписанию

3.2. Сведения о работниках организации, Физические лица, основные сведения о физических лицах

3.3. Учет кадров организации

3.4. Трудовой договор

3.5. Прием на работу, Кадровое перемещение, Увольнение из организации

3.6. Отпуска, Командировки, Отсутствие на работе, Возврат на работу организации

3.7. Запланированные кадровые перестановки

3.8. Отчеты

3.9. Воинский учет работников организации.

4. Расчет зарплаты в организации:

4.1. Порядок расчета зарплаты в организации

4.2. Ввод первоначальной информации

4.3. Ежемесячная работа с программой

4.4. Настройка видов расчета

4.5. Ввод первичных документов

4.6. Учет отработанного времени, Оплата по среднему заработку, Отпуска, Больничные листы, Невыходы, Оплата работы в праздники, Оплата сверхурочных часов, Регистрация простоев в организации

4.7. Расчет зарплаты, Сдельный наряд, Начисление зарплаты, Погашение займов, Разовые начисления, Разовые удержания, Начисление дивидендов организации, Единовременные пособия за счет ФСС, Перерасчет зарплаты, Результаты расчета зарплаты

4.8. Выплата зарплаты

4.9. Расчет при увольнении

4.10. Сторнирование

4.11. Отчеты по заработной плате

5. Налоги и отчетность в фонды

5.1. Исчисление НДФЛ

5.2. Единый социальный налог (ЕСН), Страховые взносы;

6. Персонифицированный учет работников организации.

7. Регламентированная отчетность.

Как нас найти

Линия консультации
Поддержка вашего бизнеса 24/7

У вас возникли вопросы?
Задайте их нам!

Заполните форму - и мы перезвоним Вам в течение 2 часов в рабочее время.

Выберите регион:
Контакты
Офисы в Челябинске

Узнайте первым об акциях и скидках и получайте профессиональные новости, а также советы по «1С» – еженедельно!


Если вы заметили ошибку, сообщите нам, выделив проблемный текст и нажав Shift + Enter. Спасибо!