Выберите регион:
Ваш город:
Челябинск
ISO 9001:2008
Оставьте отзыв о нашей работе

Курс 1С:Предприятие 8. Универсальный курс (Бухгалтерия Предприятия, Зарплата и Управление персоналом, Управление Торговлей)

Стоимость:

Цена:
16 000 руб.

Продолжительность:

20 академических часов

«1С:Предприятие 8». Использование конфигурации «Бухгалтерия предприятия» (пользовательские режимы)

Курс предназначен для пользователей, знакомых с основами бухгалтерского и налогового учета, которые планируют использовать в своей работе прикладное решение «1С:Бухгалтерия предприятия 8».

Цель обучения:

  • изучение прикладного решения «1С:Бухгалтерия 8»;
  • приобретение целостного и правильного понимания работы «1С:Бухгалтерия 8» как инструмента для...
Читать полностью

Содержание курса

«1С:Предприятие 8». Использование конфигурации «Бухгалтерия предприятия» (пользовательские режимы)

Курс предназначен для пользователей, знакомых с основами бухгалтерского и налогового учета, которые планируют использовать в своей работе прикладное решение «1С:Бухгалтерия предприятия 8».

Цель обучения:

  • изучение прикладного решения «1С:Бухгалтерия 8»;
  • приобретение целостного и правильного понимания работы «1С:Бухгалтерия 8» как инструмента для решения задач бухгалтерского и налогового учета;
  • приобретение и закрепление базовых навыков работы с системой «1С:Предприятие 8».

В результате прохождения обучения слушатель сможет:

  • уверенно овладеть инструментарием прикладного решения «1С:Бухгалтерия 8»;
  • применить на практике методики от работы с документами до составления регламентированной отчетности;
  • контролировать состояние регламентированной (бухгалтерской и финансовой) отчетности;
  • корректно исправлять ошибки бухгалтерского и налогового учета;
  • владеть функционалом прикладного решения «1С:Бухгалтерия 8» (работа с многоуровневыми справочниками, работа через документы конфигурации, работа с табличными частями документов и отчетов, ввод ручных проводок, копирование документов, ввод на основании, уметь настраивать стандартные отчеты, понимать назначение регистров накопления и регистров сведений и т.п.).

Содержание курса:

1. Введение

1.1. Заполнение сведений по организациям;

1.2. Интерфейс;

2. Основные объекты конфигурации

2.1. Планы счетов;

2.2. Справочники

2.3. Документы

2.4. Отчеты

3. Ввод начальных остатков;

4. Учет денежных средств

4.1. Учет кассовых операций;

4.2. Расчеты с подотчетными лицами;

4.3. Учет банковских операций;

5. Кадровый учет и Расчет зарплаты в организации

5.1. Документы для расчета заработной платы;

5.2. Выплата зарплаты;

5.3. Формирование сведений по заработной плате;

6. Учет Основных средств и Нематериальных активов

6.1. Приобретение основных средств

7. Учет товаров, работ и услуг;

7.1. Приобретение товаров, работ и услуг;

7.2. Реализация товаров и услуг;

8. Учет материалов. Выпуск продукции;

9. Учет НДС;

9.1. Документы для учета входящего НДС;

9.2. Книга покупок;

9.3. Документы для формирования книги продаж;

9.4. Регистры накопления;

9.5. Отчеты по НДС;

10. Закрытие месяца;

10.1. Закрытие счетов бухгалтерского учета;

10.2. Регламентные операции по налоговому учету;

11. Регламентированная отчетность.

«1С:Предприятие 8». Использование конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом» (пользовательские режимы

Курс предназначен для пользователей, желающих вести учет в типовой конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом». Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот - от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных аналитических отчетов.

Цель обучения:

  • Освоение пользовательских режимов конфигурации «Зарплата и Управление Персоналом», отработка навыков реализации пользовательских задач штатными средствами конфигурации;
  • Получение знаний слушателями основных функциональных возможностей программы «1С: Зарплата и Управление Персоналом 8» системы «1С:Предприятие»;
  • Отработка навыков реализации пользовательских задач штатными средствами конфигурации.

В результате прохождения обучения слушатели должны:

  • уверенно владеть инструментарием программы;
  • знать и уметь, применять на практике методики отражения в программе стандартных операций по ведению кадрового учета и расчету зарплаты;
  • уметь контролировать состояние критически важных разделов учета.

Содержание курса:

1. Введение.

2. Начальное заполнение информационной базы:

2.1. Классификаторы

2.2. Основные сведения об организации

2.3. Графики работы.

3. Кадровый учет организации:

3.1. Штатное расписание организации, Отчеты по штатному расписанию

3.2. Сведения о работниках организации, Физические лица, основные сведения о физических лицах

3.3. Учет кадров организации

3.4. Трудовой договор

3.5. Прием на работу, Кадровое перемещение, Увольнение из организации

3.6. Отпуска, Командировки, Отсутствие на работе, Возврат на работу организации

3.7. Запланированные кадровые перестановки

3.8. Отчеты

3.9. Воинский учет работников организации.

4. Расчет зарплаты в организации:

4.1. Порядок расчета зарплаты в организации

4.2. Ввод первоначальной информации

4.3. Ежемесячная работа с программой

4.4. Ввод первичных документов

4.5. Учет отработанного времени, Оплата по среднему заработку, Отпуска, Больничные листы, Невыходы,

4.6. Расчет зарплаты, Начисление зарплаты, Погашение займов, Разовые начисления, Разовые удержания, Единовременные пособия за счет ФСС

4.7. Выплата зарплаты

4.8. Отчеты по заработной плате

5. Налоги и отчетность в фонды

5.1. Исчисление НДФЛ

5.2. Страховые взносы;

6. Персонифицированный учет работников организации.

1С:Предприятие 8». Использование конфигурации «Управление Торговлей» (пользовательские режимы). Ред. 11

Курс предназначен: для пользователей и партнеров, желающих освоить работу с программой "1С: Управление Торговлей 8". Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот - от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных аналитических отчетов. Даются методические рекомендации по правильной организации учета в системе.

Целями обучения слушателей являются:

  • получение знаний слушателями основных функциональных возможностей программы "1С:Управление Торговлей 8" системы "1С:Предприятие";
  • приобретение слушателями практических навыков работы с функционалом программы "1С:Управление Торговлей 8" для решения следующих задач:

В результате прохождения обучения слушатели должны:

  • уверенно владеть инструментарием программы;
  • знать и уметь применять на практике методики отражения в программе стандартных торговых операций;
  • уметь контролировать состояние критически важных разделов учета;
  • диагностировать и корректно исправлять пользовательские ошибки в информационной базе.

Содержание курса:

  • Назначение и основные функциональные возможности прикладного решения "1С:Управление Торговлей 8"
    • Ввод информации о товарах
    • Формирование отпускных цен
    • Назначение скидок и наценок
  • Пример оптовой торговли (реализация товаров)
    • Оформление отношений с клиентом
    • Реализация товаров из текущего остатка по предоплате
Как нас найти

Линия консультации
Поддержка вашего бизнеса 24/7

У вас возникли вопросы?
Задайте их нам!

Заполните форму - и мы перезвоним Вам в течение 2 часов в рабочее время.

Выберите регион:
Контакты
Офисы в Челябинске

Узнайте первым об акциях и скидках и получайте профессиональные новости, а также советы по «1С» – еженедельно!


Если вы заметили ошибку, сообщите нам, выделив проблемный текст и нажав Shift + Enter. Спасибо!