Выберите регион:
Ваш город:
Челябинск
ISO 9001:2008
Оставьте отзыв о нашей работе
Специалистами «БИТ» внедрены решения «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8» и «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8» в муниципальном общеобразовательном учреждении Щучанского района (РОНО) 7 Мая

Специалистами «БИТ» внедрены решения «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8» и «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8» в муниципальном общеобразовательном учреждении Щучанского района (РОНО)

Компания «1С:Бухучет и Торговля» (БИТ) – Челябинск завершила проект по внедрению автоматизированной системы бухгалтерской, финансовой и экономической служб муниципального общеобразовательного учреждения Щучанского района (РОНО).

УЧ ЩУЧАНСКИЙ РОНО зарегистрировано 8 сентября 1993 года. В основные виды деятельности организации входят: государственное управление и обеспечение военной безопасности, обязательное социальное обеспечение; государственное управление общего характера; деятельность органов местного самоуправления районов, городов, внутригородских районов.

Руководство организации приняло решение о внедрении нового программного продукта, который будет отвечать потребностям и позволит оптимизировать работу финансовых служб. Партнером по внедрению стала компания «БИТ», обладающая необходимыми профессиональными компетенциями в сфере автоматизации финансового управления, позволяющими разрабатывать и внедрять программные продукты, учитывающие современные тенденции управления финансовыми потоками и позволяющие применять новейшие технологии для финансового контроля и анализа. В качестве программного продукта были выбраны решения «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8» и «1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8».

В рамках реализации проекта специалистами компании «БИТ» было автоматизировано 22 рабочих места. Применение внедренных решений позволило кампании-заказчику реализовать кадровую политику предприятия и денежные расчеты с персоналом сразу по нескольким направлениям: вести учёт кадров и анализ кадрового состава; начислять и выплачивать заработную плату по НСОТ; рассчитывать налоги и взносы с фонда оплаты труда; отражать начисленную зарплату и налоги в затратах предприятия.

За счет удобства пользования программами и высокой скорости обработки информации значительно увеличилась эффективность работы сотрудников. Кроме того, внедрённые программы оперативно обновляются разработчиком и поддерживаются большим числом внедренческих организаций. В настоящее время автоматизирован кадровый учет и расчет зарплаты в соответствии со спецификой учета организации-заказчика.   


Возврат к списку

Линия консультации
Поддержка вашего бизнеса 24/7

У вас возникли вопросы?
Задайте их нам!

Заполните форму - и мы перезвоним Вам в течение 2 часов в рабочее время.

Выберите регион:
Контакты
Офисы в Челябинске

Узнайте первым об акциях и скидках и получайте профессиональные новости, а также советы по «1С» – еженедельно!


Если вы заметили ошибку, сообщите нам, выделив проблемный текст и нажав Shift + Enter. Спасибо!